工伤申报的程序是怎样的? |
分类:合同文书 时间:(2015-12-22 14:10) 点击:263 |
工伤申报的程序是怎样的? 1、单位职工因工伤害或职业病确诊之日起,应及时向参加工伤保险关系所在地的市、县级市劳动和社会保障行政部门报告,十五日内(不论是否治疗终结)及时填写《职工申请工伤认定登记表》,申请工伤认定。 2、向劳动和社会保障行政部门组织提交相应的材料。 3、劳动保障行政部门受理工伤认定申请后,根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实,用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助。 4、劳动保障行政部门在相应的时间内作出是否认定为工伤的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其直系亲属和该职工所在单位。 受伤的职工申报工伤需要在一定的期限内,过了这个期限有可能不予受理,那样的话工伤职工也就无法拿到工伤赔偿。所以发生工伤后最好先咨询专业的律师,看看工伤申报的期限是多久,避免自己超期申请,也要问好工伤申报的程序,避免自己来回奔波而无法认定或是事倍功半。
该文章已同步到:
|